Samverkansnämnd

I Svenljunga och Tranemo kommun har det under viss tid funnits två samverkansnämnder. Båda är numera upplösta men nedan finns lite historik kring nämnderna.

Samverkansnämnd arbetsmarknad

En gemensam arbetsmarknadsenhet mellan Tranemo kommun och Svenljunga kommun utreddes under hösten 2014. I mars 2015 antog båda kommuners kommunfullmäktige avtalet och sedan 1 maj 2015 var Samverkansnämnd arbetsmarknad igång.

Nämnden var ett samarbete mellan kommunerna för att gemensamt hantera arbetsmarknadsfrågor.

Inför 2024 signalerade de samverkande kommunerna olika behov. Olika sorters åtgärder behövde prioriteras i respektive kommun vilket gjorde att de synergieffekter man tidigare fått till stor del försvunnit. Båda kommunerna har tjänat mycket på samarbetet genom åren.

Med anledning av ovanstående föreslogs en upplösning av nämnden och delning av verksamheten. De båda kommunernas fullmäktige beslutade att nämnden upplöstes från och med 1 september 2024.

Här kan du ta del av samverkansnämnd arbetsmarknads protokoll

Samverkansnämnd personal

Svenljunga och Tranemo kommuner har sedan 1 oktober 2012 haft en gemensam nämnd inom HR som haft benämningen Samverkansnämnd personal.

Nämnden var ett samarbete för att gemensamt hantera personalfrågor.

2021 gjordes en utredning för att undersöka för- och nackdelar med att ändra samverkansform från nämnd till avtalssamverkan. Utifrån utredningen lyftes frågan om att ändra samverkansform. Båda kommunernas fullmäktige beslutade att ändra samverkansform från nämnd till avtalssamverkan.

Samverkansnämnd personal upplöstes den 29 februari 2024 och sen 1 mars gäller ett samverkansavtal mellan Svenljunga och Tranemo kommun kring personalfrågor.

Är du intresserad av att läsa personalnämndens protokoll, ta kontakt med Tranemo kommun.